合肥职业技术学院2024年度博士人才招聘待遇说明

学校为引进博士人才提供国家规定的工资、福利、保险等待遇，同时提供住房补贴、科研启动经费、异地配偶安置、科研平台搭建等多项政策。具体如下：

补充说明：

1、人才类别在签订协议时，由应聘者对照我校博士人才首聘期考核办法，自行选取；

2.合肥市无住房的，可申请租住校内人才公寓周转；

3.夫妻两地分居（不含本市及四县），若其配偶符合引进条件的按照相应类别人才引进；不符合引进条件的，学校根据其专业学历履历等情况给予安排相应工作岗位，待遇参照合肥市市场工资指导价执行；

4.以上待遇均为税前金额。